Executive Search Consulting
Trotz harten Wettbewerbs unter den Personalberatern: Die Chefs vieler Headhunter-Firmen setzen weiter auf Expansion. Das zeigen zahlreiche entsprechende Meldungen der vergangenen Wochen, etwa von Russell Reynolds, Intersearch oder der Hager Unternehmensberatung.
Personalberatung
Das Jahr 2015 neigt sich dem Ende zu. Da lehnen sich einige bereits entspannt zurück, schlürfen Glühwein auf Weihnachtsfeiern, schreiben Grußkarten. Andere stellen die Weichen fürs Jahr 2016, darunter die Chefs der Beratungshäuser Get Ahead, Kienbaum und Korn Ferry.
Personalberatung
Gesagt, getan: Vor rund drei Wochen teilten die Düsseldorfer Personalberater mit, dass sie ihr Consultingteam vergrößern wollten. Jetzt meldet Delta Management Consultants Vollzug. Zwei Berater verstärken ab sofort den Bereich Digital und Leadership des Unternehmens. Burkhard Block, Managing Partner bei Delta, kündigt indes weitere Neueinstellungen an.
Personalberatung
Keine Fortüne: Anton Storozhenko hatte gerade seinen Job als Geschäftsführer der Moskauer Kienbaum-Dependance angetreten, da steuerte Russland in eine tiefe Rezession. Wenig später trübten Sanktionen und andere Folgen der Ukraine-Krise das Wirtschaftsklima. Storozhenko wechselte zum Konkurrenten Spencer Stuart. Der Chefsessel im Moskauer Kienbaum-Büro blieb fast zwei Jahre lang verwaist. Jetzt haben die Gummersbacher Berater eine Nachfolgerin für Storozhenko gefunden.
Executive Search
Neues Logo, neue Partner, Neueinstellungen: Bei Delta Management Consultants herrscht Aufbruchstimmung. Das Düsseldorfer Unternehmen rückt seinen bekannten Namen wieder ins Zentrum, will sein Personal aufstocken und schließt sich dem weltweiten Personalberater-Netzwerk Panorama Search an.
Konsolidierung in der Personalberaterbranche
Nicht kleckern, klotzen: Gary Burnison, Chef von Korn Ferry, der weltweiten Nummer 1 der Headhunterbranche, zeigt seinen Wettbewerbern, wie man auf den wachsenden Konkurrenzdruck reagieren sollte – nämlich entschlossen, proaktiv und professionell.
